20. feb, 2015

Arbeiders Rechten? MKB; Niet nodig! DUS STRIJD tegen afbraak!

In toenemende mate laat MKB Nederland horen dat Arbeidersrechten onzin zouden zijn!
Je kan de Krant niet open slaan of er staat wel een stuk van MKB in die aanhaalt dat
de Lonen te duur zijn,
de Ziektewet uren niet doorbetaald zouden moeten worden,
dat Doktersbezoek of specialisten onderzoek in ziekenhuis uren verlof uren zouden moeten kosten.
Dat de werkgevers bijdragen geschrapt zouden moeten worden...
Dat werknemers bedrijfslasten zouden moeten dragen....
en nog veel meer van dat soort afbraak ideëen worden gelanceerd!

Van de week was op TV DOCU te zien over:"Werkgevers zijn bang voor de BANKEN"!
Werkgevers die "leningen" nemen om te kunnen groeien... zijn strop om de nek....
Mismanagement dus....
DRONKEN van de Dollar tekens in hun ogen... willens en wetens  groter willen worden....
Terwijl de Lening lasten eigenlijk niet van de bestaande omzet betaald kunnen worden...
Is het MKB denken...:  ALS ik groei dan kunnen de extra lasten wel betaald worden van de extra omzet!"
NIET DUS!
BASIS economie lessen er bij pakkend....
Je kan en mag nooit met geleend geld financiele gaten vullen!
DIT houdt in:
iedere investering dient van  bedrijfs reserves of prive kapitaal gedaan te worden!

MKB probeert hun mis management denken af te wimpelen over de nek van de werknemers!
Heel simpel....
als je lage LOON arbeider bent... (dus wml of lager) Dan heb je GEEN geld om een inkomens verzekering af te sluiten....
Wat zou betekenen dat een werknemer met 1500 bruto en 3 weken ziek is, de standaard rekeningen van DIE maand NOOIT zal kunnen betalen...
Dakloos raakt en daardoor werkloos.
Want werkgevers willen geen zwervers in dienst... cq... werkgevers kunnen die mensen niet in dienst nemen
aangezien de belastingdienst dan geen adres heeft om eventuele te innen belastingen bij de werknemer te claimen per brief.

EN zo schrijft de wet voor.... IEDEREEN die werkt MOET berijkbaar kunnen zijn om  de veplichtingen jegens de staat na te kunnen komen!
Het is dus een visuele Circel waar de werknemer als enige de dupe van drijgt te worden op deze manier!

Het is dan ook DE HOOGSTE TIJD!
Om op te komen voor WERKNEMERSRECHTEN!
ZONDER STRIJD GEEN RECHTEN!
Het is TIJD voor STRIJD!

Werknemers zijn GEEN  zelfstandig ondernemers EN willen dat ook niet zijn!
maar Werkgevers kunnen geen werkgever zijn ZONDER personeel!
dan zou IEDERE bedrijf wat nu personeel in dienst heeft een zielige, zich kapot werkende ZZPer zijn!
en dan zou de extra bedrijfslening die men neemt om het bedrijf in stand te houden NIET verkregen kunnen worden
WANT er staat geen winst tegen over en de BANKEN nemen ALTIJD hun winsten
en dan gaan bedriojfjes op de fles!
Grootschalig zie je ook dat vele bedrijven failliet gaan!

en NEE dat ligt NIET aan de werknemers lasten maar WEL aan het MISMANAGEMENT denken van ondenemend NEDERLAND!
DAAROM alleen al zouden ALLE werknemers moeten OPKOMEN voor HUN rechten!
ZONDER VECHTEN GEEN RECHTEN!
Sluit je aan BIJ de strijd voor GOEDE arbeidsvoorwaarden EN GOEDE CAO's!!!!